Projekt für Flüchtlingsintegration ausgezeichnet

A SYNERGIE személyzeti tanácsadó cég ma Münsterben elnyerte az iGZ-díjat „Munka + nyelv = integráció“ című projektjéért. A díjjal azokat a vállalatokat tüntetik ki, amelyek kiemelt módon elkötelezik magukat munkatársaik vagy egy adott munkatársi csoport mellett. „Számunkra ez a díj nagyszerű elismerése annak az elkötelezettségünknek, amellyel a migránsok integrációjáért dolgozunk“ – örül Nicole Munk, a SYNERGIE ügyvezető igazgatója.

A SYNERGIE 2016 áprilisában indította el a projektet a pforzheimi telephelyén. A régió erős partnereivel és elkötelezett vállalataival együttműködve lehetővé válik a bevándorlók számára a munkaerőpiacra való belépés, valamint a magánéleti és szakmai integráció. „Az integráció alapvető feltétele a német nyelv elsajátítása“ – mondta Munk – „és a másokkal való rendszeres kapcsolattartás. Ez a csere a legegyszerűbben a mindennapi munkában, a kollégákkal való érintkezés során valósítható meg.“ Hat hónapig a projekt résztvevői – a SYNERGIE által felkért tanárnő által tartott heti tíz órányi német nyelvoktatás mellett – a régió vállalatainál dolgoznak.

A neves szakemberekből álló zsűri, élén Ulf D. Poséval, a Német Gazdasági Etikai Szövetség volt elnökével, valamint Johannes Vogellel, az Észak-Rajna-Vesztfáliai FDP főtitkárával és a projekt dicsérőjével, a következőket hangsúlyozta: „A „Munka + Nyelv = Integráció“ című projekttel a SYNERGIE előremozdítja a társadalmat a jelenleg talán legfontosabb kihívás, a menekültek integrációja terén. A munkaerő-piaci integráció és a német nyelv oktatásának kombinációja ebben az esetben a siker receptjét jelenti.“ A zsűri több mint 100 pályázat közül választotta ki a díjra jelölt projektet.

A projekt középpontjában a munka integrációs jellege áll, de természetesen a résztvevők ezen a módon meg is keresik a megélhetésüket. A projektben részt vett a 33 éves jezidi Hadi Khalaf is. A SYNERGIE-vel közösen pályázott a díjra. Az iraki férfi vallási okokból menekült el szülőföldjéről, és jelenleg feleségével és három gyermekével Pforzheimben él. A díjátadó ünnepségen örömmel nyilatkozta: „A projektnek köszönhetően találtam egy remek munkát, ami örömet okoz nekem.“

A pforzheimi kísérleti projekt ősszel ért véget. „Számunkra a kísérleti projekt összességében máris siker volt“ – nyilatkozta Ines Wolf-Vetter, a SYNERGIE munkaerő-piaci szakértője, aki Khalaf-fal együtt vehette át a díjat. „A résztvevők továbbfejlesztették nyelvtudásukat, és fontos lépéseket tettek a munkaerőpiacon. Különösen örülünk annak, hogy a hat résztvevő közül négy még mindig határozatlan idejű szerződéssel dolgozik nálunk, köztük Hadi Khalaf is“ – foglalja össze Wolf-Vetter. Ősszel indult el a „Munka + Nyelv = Integráció“ program Heilbronnban, majd 2016 végén a projekt új résztvevőkkel Pforzheimben is elindult a második fordulóba. „Most szeretnénk kiterjeszteni a projektet, és további, több mint 30 telephelyünkön is elindítani.“

Fotó: Forrás: iGZ

Egy A díjátadó ünnepségről készült képgalériát a Facebook-oldalunkon találja meg.

A díjátadó fotóján balról jobbra: Werner Stolz (az iGZ ügyvezető igazgatója), Johannes Vogel (az FDP észak-rajna-vesztfáliai főtitkára és a zsűri tagja), Ines Wolf-Vetter (munkaerő-piaci szakértő, SYNERGIE Personal Deutschland), Hadi Khalaf (projekt résztvevő és munkatárs, SYNERGIE Personal Deutschland), Sven Kramer (az iGZ szövetségi elnöke)