SUCCESS GROWS IN THE WE.

SYNERGIE angażuje się

SYNERGIE czuje się zobowiązana wobec ludzi i społeczeństwa. Dlatego nie tylko angażujemy się w ramach naszego podstawowego celu biznesowego, aby zapewnić ludziom pracę na dobrych warunkach. Angażujemy się również w projekty i działania w obszarze społecznym, socjalnym i sportowym.

Już w 2011 roku zajmowaliśmy się nasz kodeks etyczny w Niemczech wytyczne dotyczące naszego postępowania biznesowego, a także na poziomie międzynarodowym  Grupa SYNERGIE w zakresie Społecznej Odpowiedzialności Biznesu. Jesteśmy zaangażowani w różnorodność w firmie z pracownikami o różnym pochodzeniu, narodowości i płci.

Zaangażowanie jako pracodawca

Projekty

Projekt „Praca + Język = Integracja“

Dzięki projektowi „Praca + Język = Integracja“, SYNERGIE we współpracy z silnymi partnerami i zaangażowanymi firmami umożliwia migrantom wejście na rynek pracy, a tym samym napędza integrację. Projekt rozpoczął się w 2016 roku w oddziale SYNERGIE w Pforzheim, został wyróżniony nagrodą iGZ za CSR w 2017 roku i obecnie jest realizowany dla grupy docelowej ukraińskich uchodźców. Więcej o projekcie „Praca + Język = Integracja“.

„Dzień Społeczny“ praktykantów SYNERGIE

W ramach szkolenia, młodzi pracownicy SYNERGIE co roku wybierają ponadlokalny projekt charytatywny, który wspierają. Rodzaj wsparcia, koncepcja, organizacja i realizacja leżą w gestii stażystów – SYNERGIE zapewnia ramy czasowe, środki organizacyjne i niezbędny budżet.

Poza wsparciem konkretnego projektu, ma to na celu również zwrócenie uwagi praktykantów na wolontariat jako taki. Kliknij tutaj, aby przeczytać więcej o dniu społecznym.

SYNERGIA dla „Bożego Narodzenia w pudełku“

Od 2011 roku jesienią wszystkie oddziały SYNERGIE służą jako punkty odbioru kartonów wypełnionych prezentami przez zaangażowanych obywateli. Zebrane tam kartony są dystrybuowane przez organizację pomocową Samaritan's Purse potrzebującym dzieciom w czasie Bożego Narodzenia. Więcej o projekcie „Prezent pod choinkę w pudełku po butach“

Szansa dla osób niedosłyszących i głuchych

Osoby niedosłyszące stają przed wyjątkowymi wyzwaniami podczas poszukiwania pracy – zaczyna się już na etapie rozmowy kwalifikacyjnej. SYNERGIE dba o równe szanse dzięki projektowi dla osób niedosłyszących, który rozpoczął się w 2022 roku w lokalizacji Lipsk.

Wolontariat w SYNERGIE

Pracownicy SYNERGIE angażują się w wolontariat w różnych stowarzyszeniach, np. w Związku Pracodawców Branży Pracy Tymczasowej. iGZ, jako egzaminator Izby Przemysłowo-Handlowej, przy Młodych Przedsiębiorcach lub Rotary. SYNERGIA jako pracodawca wspiera to zaangażowanie i realizowane w jego ramach projekty.