11 000 kilometrů pro úspěšný rekvalifikační vstup do SYNERGIE

Německo-argentinský občan Richard Schaub opouští Jižní Ameriku se svou sedmičlennou rodinou a využívá příležitosti k profesnímu přechodu do společnosti SYNERGIE – pro něj i jeho rodinu to znamená nový začátek.

Richarde Schaube, v létě 2021 jste se ucházel o místo ve společnosti SYNERGIE. Tehdy jste ještě bydlel s rodinou v Córdobě v Argentině. Jak k tomu došlo, že jste se přihlásil jako uchazeč o pracovní místo, které bylo vzdálené více než 11 000 kilometrů?

Argentinská ekonomika velmi silně utrpěla v důsledku pandemie koronaviru. Moje rodina i já jsme její dopady pocítili na vlastní kůži. Pizzerie, ve které jsem pracoval, zůstala stejně jako všechny ostatní gastronomické podniky po celé měsíce zavřená. Na rozdíl od Německa zde neexistovala žádná státní podpora pro zaměstnance. Museli jsme žít z našich úspor.

Posílila vás ta náročná pandemická léta ve vašem rozhodnutí odvážit se začít znovu?

Ano, to je pravda. Takhle to už prostě dál nešlo.

Vysoká nezaměstnanost a rostoucí inflace v Jižní Americe

Podle nejnovějších údajů OSN žije téměř polovina argentinského obyvatelstva pod hranicí chudoby. Nezaměstnanost a inflace rostou, což se dotýká především mladých lidí – čtvrtina z nich marně hledá práci.

Argentina není jen chudá, ale také nebezpečná a zločinem prolezlá země – a mým dětem v současné době nenabízí téměř žádné vyhlídky. To jsem jim nechtěl dopřát. Hledal jsem bezpečí pro sebe a svou rodinu.

Proč Německo?

Narodil jsem se v Německu, mám německé a argentinské kořeny. Vyrostl jsem však v Córdobě. Na počátku 90. let jsem několik let žil a pracoval v okolí Stuttgartu spolu se svou první ženou a třemi nejstaršími dětmi. Můj otec žil tady v této oblasti.

Jak probíhá proces podání žádosti o zaměstnání v Německu z Argentiny?

Bylo to docela jednoduché, pravidelně jsem procházel německé portály s nabídkami práce a hledal vhodné místo. Zaujal mě inzerát společnosti SYNERGIE, která hledala zaměstnance do výroby. Uvítali by i uchazeče z jiných oborů. Viděl jsem v tom svou šanci a poslal jsem přihlášku: Po telefonickém pohovoru jsem dostal vytouženou pracovní nabídku. V říjnu 2021 jsem mohl nastoupit jako dělník na výrobní lince ve středně velkém podniku. Moc mě to baví.

Díky možnosti změny oboru se podařilo úspěšně využít pracovní příležitost

Od loňského podzimu žije se svou ženou a pěti dětmi v Bruchsalu.

I přes velké očekávání nás všech byl začátek velmi náročný. Chvíli trvalo, než se nám podařilo najít vhodný byt. První týdny jsme bydleli v hotelu. Dostalo se nám velké podpory, a to i od mých kontaktních osob ve společnosti SYNERGIE. A díky pomoci tolika lidí je to každý den snazší.

Společnost SYNERGIE mimo jiné zajistila, že mohu pracovat v systému směn v blízkosti mého bydliště, abych měla více času na organizaci rodinného života. Dosud totiž německy plynule mluvím jen já.

Jak se má vaše rodina v nové vlasti?

Margarita, moje žena, pracuje v hotelu; naše tři starší děti jsou v závěrečné fázi školní docházky, učí se jazyk a mají první plány ohledně budoucnosti. Dvě nejmladší děti chodí do školky, kde se cítí dobře.

V současné době jsou pracovní příležitosti pro Lidé měnící obor (ž/m/d) asi tak velká jako nikdy předtím. My v SYNERGIE pomáháme zajistit, aby přechod z jiného oboru proběhl hladce.