Economia, sociedade, pol\u00edtica: todos n\u00f3s olhamos para tr\u00e1s e vemos dois anos dif\u00edceis: muitos meses de perseveran\u00e7a, de esperan\u00e7a numa melhoria e de novas regras a surgir constantemente. Isso deixou marcas, inclusive no setor do trabalho tempor\u00e1rio. O *New York Times* j\u00e1 tinha encontrado uma palavra para descrever esta situa\u00e7\u00e3o em abril de 2021: \u201eLanguishing\u201c, que em portugu\u00eas significa \u00abesgotar-se\u00bb.
\nAinda assim, h\u00e1 sinais de esperan\u00e7a: de acordo com as \u00faltimas previs\u00f5es do Instituto ifo, o pr\u00f3ximo ano dever\u00e1 ser melhor.<\/p>\n
Tamb\u00e9m o inqu\u00e9rito conjunctural do IW (Instituto da Economia Alem\u00e3) reflete o otimismo geral: das mais de 2 800 empresas inquiridas, quase metade prev\u00ea um aumento do volume de neg\u00f3cios para 2022, enquanto apenas 15 por cento das empresas esperam um recuo. A ind\u00fastria e o setor dos servi\u00e7os s\u00e3o os que se mostram mais otimistas. Em Baden-W\u00fcrttemberg e na Baviera, os estados federados com uma forte ind\u00fastria autom\u00f3vel, as expectativas de produ\u00e7\u00e3o para 2022 s\u00e3o particularmente elevadas.
\nNo entanto, os estrangulamentos globais na cadeia de abastecimento continuam a dominar o nosso dia-a-dia profissional; os semicondutores e as mat\u00e9rias-primas n\u00e3o chegam \u00e0s empresas na Europa. A log\u00edstica global de mercadorias continua a sofrer com interrup\u00e7\u00f5es, porque os portos est\u00e3o fechados devido a infe\u00e7\u00f5es por COVID-19, os contentores n\u00e3o est\u00e3o onde s\u00e3o necess\u00e1rios ou os navios n\u00e3o partem devido \u00e0 falta de pessoal.<\/p>\n
Apesar das perturba\u00e7\u00f5es nas cadeias de abastecimento: as empresas mant\u00eam a produ\u00e7\u00e3o \u00abjust-in-time\u00bb<\/strong><\/p>\n As experi\u00eancias dos \u00faltimos meses n\u00e3o alteraram esta realidade: a maioria das empresas pretende manter a gest\u00e3o de stocks \u201eJust in Time\u201c. De acordo com os economistas da seguradora de cr\u00e9dito Euler Hermes, no seu mais recente estudo sobre o com\u00e9rcio mundial, qualquer outra op\u00e7\u00e3o \u00e9 simplesmente demasiado dispendiosa. O Governo procura atenuar o desequil\u00edbrio econ\u00f3mico entre os setores e as consequ\u00eancias da\u00ed decorrentes: o regime de redu\u00e7\u00e3o do hor\u00e1rio de trabalho foi prorrogado at\u00e9 mar\u00e7o de 2022, incluindo a redu\u00e7\u00e3o do hor\u00e1rio de trabalho para os trabalhadores tempor\u00e1rios.<\/p>\n Regime de hor\u00e1rio reduzido em paralelo com a escassez de m\u00e3o-de-obra e de profissionais qualificados<\/strong><\/p>\n No entanto, em toda a Alemanha, existe uma grave escassez de m\u00e3o-de-obra e de profissionais qualificados. Esta situa\u00e7\u00e3o j\u00e1 afeta 43 por cento das empresas, segundo dados recentemente divulgados pelo KfW (Kreditanstalt f\u00fcr Wiederaufbau) e pelo Instituto ifo no Bar\u00f3metro de Profissionais Qualificados relativo ao quarto trimestre de 2021. No ver\u00e3o de 2021, esse valor situava-se ainda nos 23,7 por cento. Assim, a escassez de m\u00e3o-de-obra e de profissionais qualificados \u00e9 j\u00e1 superior ao inicialmente previsto. Alargar a Lei de Imigra\u00e7\u00e3o de Trabalhadores Qualificados ao trabalho tempor\u00e1rio<\/strong><\/p>\n Juntamente com o IGZ e v\u00e1rios institutos econ\u00f3micos, apelamos, por isso, a que a Lei de Imigra\u00e7\u00e3o de Trabalhadores Qualificados, aprovada em 2019, seja alargada ao trabalho tempor\u00e1rio. At\u00e9 ao momento, as ag\u00eancias de trabalho tempor\u00e1rio n\u00e3o podem recrutar trabalhadores qualificados com forma\u00e7\u00e3o profissional cl\u00e1ssica fora da UE. Dentro da UE, a SYNERGIE contribui para a solu\u00e7\u00e3o atrav\u00e9s da Global Cross Sourcing: com mais de 750 filiais em todo o mundo, o Grupo SYNERGIE recruta trabalhadores e trabalhadoras de outros pa\u00edses europeus para o mercado alem\u00e3o.\u00a0Pessoas que mudam de carreira<\/a>\u00a0s\u00e3o t\u00e3o bem-vindos na SYNERGIE como a gera\u00e7\u00e3o dos 50+, as pessoas de origem migrante ou quem regressa ao mercado de trabalho.<\/p>\n Todos estes s\u00e3o grandes desafios para o novo ano, mas a SYNERGIE e o setor j\u00e1 demonstraram, em 2021, que s\u00e3o resistentes \u00e0s crises e capazes de agir com flexibilidade. Aproveitemos este per\u00edodo de tranquilidade entre os anos, recarregue as nossas baterias para 2022 e esperemos que, no pr\u00f3ximo ano, o New York Times expresse o estado de esp\u00edrito de todos n\u00f3s com uma palavra positiva.<\/p>\n Desejo a todos um Feliz Natal e um bom Ano Novo de 2022.<\/p>\n Fonte: Foto: ARTIS-Uli Deck<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Wirtschaft, Gesellschaft, Politik, wir alle blicken auf zwei anstrengende Jahre zur\u00fcck: Viele Monate des Durchhaltens, der Hoffnung auf Besserung, der immer neuen Bestimmungen. Das hat Spuren hinterlassen, auch in der Zeitarbeit. Die New York Times hat daf\u00fcr schon im April 2021 ein Wort gefunden \u201eLanguishing\u201c, zu Deutsch: ermatten. Immerhin gibt es Lichtblicke: Laut den j\u00fcngsten […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":154622,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_et_pb_use_builder":"off","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[47],"tags":[17,20,24,14,45],"class_list":["post-55845","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-arbeitsmarkt","tag-arbeitsmarkt","tag-brancheninfos","tag-international","tag-internes","tag-presse"],"acf":[],"yoast_head":"\n
\nEnquanto ag\u00eancia de trabalho tempor\u00e1rio, conseguimos conciliar duas realidades: por um lado, prestamos servi\u00e7os a setores como a ind\u00fastria autom\u00f3vel, que, devido \u00e0 crise dos chips, s\u00e3o fortemente afetados por estrangulamentos no abastecimento e, por isso, t\u00eam por vezes de interromper a produ\u00e7\u00e3o a curto prazo. Por outro lado, os setores\u00a0Log\u00edstica e com\u00e9rcio<\/a>\u00a0um verdadeiro boom, com uma elevada procura de m\u00e3o-de-obra.<\/p>\n
\nPara a economia alem\u00e3, o trabalho tempor\u00e1rio continua a ser um importante instrumento do mercado de trabalho: recrutamos colaboradores e colaboradoras para que os nossos clientes possam colmatar a escassez de pessoal e tirar partido de forma eficaz dos per\u00edodos de crescimento. No entanto, isso \u00e9 dif\u00edcil quando faltam candidatos.<\/p>\n
\nhttps:\/\/www.ifo.de\/node\/67010<\/a>
\nhttps:\/\/www.iwd.de\/artikel\/konjunkturprognose-hoffen-auf-2022-530055\/<\/a>
\nhttps:\/\/www.eulerhermes.de\/presse\/pressemitteilungen\/studie-zum-welthandel-tauziehen-um-waren-deutschland-im-hintertreffen.html<\/a><\/p>\n